Hauptmenü
Integration der Arbeitszeit in die Gefährdungsbeurteilung nach dem Arbeitsschutzgesetz
Arbeitszeitdokumentation
„Erholung“ – eine Voraussetzung für die erfolgreiche Anforderungsbewältigung in der digitalisierten und vernetzten Arbeitswelt
Arbeitspausen
Einfach mal Abschalten
Dauer der Arbeitszeit
Lage der Arbeitszeit
Arbeit auf Abruf – eine problematische Beschäftigungsform
Flexibles selbstorganisiertes Arbeiten: Herausforderungen für die Regulierung
Flexibilität und Autonomie in der Arbeitszeit: Gut für die Work-Life Balance?
Orts- und zeitflexibles Arbeiten – Empirische Befunde zu Chancen und Risiken
Arbeitszeitkonten – Regulierte Flexibilität durch kollektive und individuelle Vereinbarungen
Arbeitsbezogene Mobilität und Gesundheit
Schöne neue Arbeitswelt?
Arbeitswissenschaftliche Anmerkungen zur Diskussion um die „Vier-Tage-Woche“
Die Vier-Tage-Woche ohne Zeitausgleich aus arbeitsschutzrechtlicher Sicht
Gesunde Arbeitszeitgestaltung in der digitalen Transformation
Arbeitszeitgestaltung in der digitalen Transformation
Erweiterte Erreichbarkeit: neue Potenziale außerhalb der Arbeitszeit
Arbeitszeitgestaltung aus Unternehmenssicht