Aus der Einleitung der Hg.:

In den letzten zehn Jahren haben umfassende EU-Vorgaben Unternehmen verpflichtet, Nachhaltigkeit ernsthaft zu berücksichtigen. Während viele Regelungen vor allem auf eine Berichtspflicht zur Nachhaltigkeit abzielen, geht die Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD) einen Schritt weiter und verpflichtet Unternehmen auch zum nachhaltigen Handeln. Der Beitrag von Ute Schmiel und Seher Cetin untersucht, ob solche rechtlichen Vorgaben tatsächlich wirksame Instrumente zur Förderung einer nachhaltigen gesellschaftlichen Transformation sind. Zunächst analysieren die Autorinnen die zugrunde liegenden Wirkmechanismen dieser gesetzlichen Pflichten – basierend auf einem politisch-kulturellen Verständnis von Märkten und Marktakteuren. Dabei zeigt sich: In der aktuellen Marktkultur fördern Berichtspflichten nachhaltiges Handeln nur dann, wenn es nicht im Widerspruch zu finanziellen Interessen steht. Die CSDDD hingegen wird als wirksames Instrument zur Förderung von Nachhaltigkeit eingeschätzt. Zweitens analysiert der Beitrag die Nachhaltigkeitsziele hinter den EU-Vorgaben. Diese folgen meist der Idee des „grünen Wachstums“, also dem Konzept, dass wirtschaftliches Wachstum und nachhaltige Entwicklung vereinbar seien. Demgegenüber stellen Degrowth- und Postwachstumsansätze diese Annahme infrage – sie sehen das Wachstumsparadigma selbst als Ursache ökologischer Krisen. Während Degrowth Wirtschaftswachstum ablehnt, ist der Postwachstumsansatz wachstumsagnostisch und fordert Maßnahmen für Klimaschutz, soziale Gerechtigkeit und ökologische Nachhaltigkeit – unabhängig vom Wachstum. Obwohl die EU-Regelungen den Ideen von Degrowth und Postwachstum nicht direkt widersprechen, müssen sie angepasst werden, um eine tiefgreifende gesellschaftliche Transformation hin zu echter Nachhaltigkeit zu ermöglichen.