Unternehmen der Gesellschaft
Technologie und Arbeitsmarkt
Prosumentenkooperation
Die Aufhebung der Leblosigkeit
Gesellschaftliche Wertschöpfung und ökonomische Verantwortung
Eigentumsökonomische Unternehmensführung
Private guarantees and relational networks
Obstacles to development: Trade and labour market theory revisited
Verantwortungsbewusste Unternehmensorganisation in Zeiten des globalen Finanzkapitalismus
From Risk-Based Due Diligence to Risk-Based Transcultural Management
Philosophie der Firma
Der Wert der Arbeit. Kapitalismus und Zivilisation
The Politics of Subjective Well-Being
Ökonomie als Gemengelage kultureller Praktiken
Rapid Additive Tooling for the Cost-effective Production of Tailor-made E-Mobility Solutions
Industrial Internet Model Factory (“Lean Game 4.0”)
Information Logistics and Digital Manufacturing
The Economic Theory of the Firm in the Era of Digital Manufacturing
Scenario Based Outlook of Additive Manufacturing Applications for the Aerospace Market
Prevention of Product Piracy – Potentials of Additive Manufacturing
The Efficiency Frontier and Conflicting Human Interest
Universal Manufacturing Technologies for the Digital Manufacturing Future
Heuristic Cyber Risk Assessment of Industrial Control Systems
EPEI Simulation Tool for Production Interval Optimization for Seasonal and Non-Seasonal Product Demands
A New Kind of Social Order?
Robustness Optimization of Global Production Networks
Value Chain Digitisation: A Practical Roadmapping Guideline
Digital Manufacturing
Nur mehr Stundenlohn oder auch weniger Arbeitsstunden?
Der Weltenherrscher ökonomischer Dynamik
Nachhaltige Unternehmensführung durch organisationales Lernen – das Beispiel Klimawandelanpassung
Ein kulturalistischer Marktforschungs- und Beratungsansatz
Ökonomie ist kulturelle Praxis
Unternehmensverantwortung im Kontext von Klimaanpassungsinnovationen
Natürlich Kultur
Verborgene Schätze?!
Schlummerndes Potenzial auf der Streuobstwiese
Die Kultivierung des Ökonomischen
Mehr-Arbeitgeber-Beziehungen in der deutschen Automobilindustrie: Arbeitspolitische Herausforderungen für Management und Arbeitnehmervertretung
Zeitenwende für hochqualifizierte Angestellte: Über die Bedingungen kollektiver Interessenvertretung in der digitalen Arbeitswelt
Balanced Scorecard als Instrument zur Steuerung von Corporate Social Responsibility / Möglichkeiten & Grenzen der Balanced Scorecard
Klimaanpassungskapazität der Regionalplanung
Gute Arbeit – eine Analyse ihrer unzureichenden Realisierung und ihrer Folgen
Analyse und Vergleich der Moraltheorien von Smith und Kant
Unternehmerische Verantwortung in einer globalisierten Welt
Business and Human Rights: Über die Moral von der Geschichte
Business and Human Rights
Kapitalismus, Kultur und Kritik
Grundideen und Entwicklungslinien integrativer Wirtschaftsethik
Fahndungen nach dem geltungslogischen Sinn von „Wirtschaftsethik“
